Daiwa House Group

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Life

大和房屋集团的生活领域

让生活成为享受。
让未来的生活变得多姿多彩。

迈出家门一小步,收获日常新体验。
我们在住宅建设中打磨出
丰富生活体验的独到创意视角,
通过将该视角拓展延伸,让人与社会在未来将变得更加亲密无间。

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3个理念

保障日常生活

我们是家居建材用品超市、商业酒店、值得信赖的生活伴侣

促进身心丰腴

日常生活中也有非凡体验。在健身及酒店生活中收获健全的心灵

点亮多彩未来

提升生活品质,为孩子展现绚丽风景

将3个理念转化为现实

抓住细微的感动,克服艰巨的挑战。
汇集大和房屋集团的专业能力及构想,将未来生活构想及新的认知转化为现实。

©Pokémon. ©Nintendo/Creatures Inc./GAME FREAK inc.

Project#01

街区重建

我们在过去开发的郊外型住宅新街开发区内开展“活力街区计划”。
在解决少子老龄化及房屋空置问题的同时,我们也致力于提升街区的吸引力,通过开展“重建”工程来延续街区的可居住寿命。

活力街区计划~上乡新街~

“活力街区计划”是一项居民参与型街区建设工程,能够为街区构筑起长期闪耀的未来价值。它与街区中的居民共同思考,心系街区及居民的日常生活。

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Project#02

在公厕设计中尽显日本的“待客之道”

公厕是日本享誉世界的“待客”文化的象征。
在涉谷,前所未闻的公厕变得随处可见。
这是我们为实现多样包容社会所做出的一大努力。

“THE TOKYO TOILET”计划

我们的青年员工携手全球活跃的16名创作者,重建涉谷地区内17所公厕的一项计划。该计划是我们利用自身的项目经验,获得日本财团、涉谷地区、创作者、土地业主等多方协力,从而实现的划时代计划。

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Project#03

为日常增添色彩

可持续发展城市将人们紧密相连,但愿小小的蝴蝶兰,带来浓浓的幸福感。
大和房屋集团的栽培事业“COCOLAN”正是在此想法上成立的。

迷你蝴蝶兰的栽培~COCOLAN~

在兵库县三木市住宅区“绿丘新街”的“蝴蝶兰栽培室”内,种植着我们利用独家技术培育的迷你蝴蝶兰“COCOLAN”。此花作为给特殊日子添彩头的象征,每株每朵都由街区内的多元化人才培育,它们承载着赠予者的思念,被送往全国各地。

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Project#04

为日本之行赋予全新价值

公寓式酒店“MIMARU”的名称来源于“MI(NNADETO)MARU”(日语罗马音),意为“大家一起住”。
宽敞的客房被分为厨房、起居室、餐厅等功能区,通过宾至如归的旅行体验,为顾客开启全新的旅途。

让人会心一笑的特别空间“精灵宝可梦房间”

在大家一起住的“MIMARU”内,布置着能让亲朋好友笑逐颜开的“精灵宝可梦房间”(※)。巨大的卡比兽布偶在热情欢迎顾客的光临,桌子及壁纸上印着精灵球的图案,整个房间内充满了宝可梦粉无法抗拒的玩乐氛围。“MIMARU”希望在独特的空间内,为宾客带来不同于日常的珍贵时光。

  • ※东京、京都、大阪内共有7家酒店提供该服务
  • ※精灵宝可梦房间的室内规格存在部分变动,会将精灵球图案红色床单替换成精灵球图案毛毯。

宝可梦之家

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Project#05

今天与未来,建设人与人心心相系的街区

要“重建”孩童笑逐颜开,家族繁荣延续的街区,我们能做的事情有很多。
我们致力于将街区建设成未来也值得夸耀的场所。

活力街区计划~加贺市松丘 樱花计划~

樱花计划作为地域共生活动的一环,承担着将背负国家未来的孩子同“和之精彩”紧密相连的职责。该计划于2010年正式启动。日本乐器演奏、种植樱树带来的感官体验活动、将樱树保留到下一代的守护樱花活动,我们致力于将澄空之下的美景代代传承下去。活力街区计划,让你更加喜爱您所居住的街区,让您的街区可以永远兴盛繁荣。

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Project#06

每个人都能才能闪耀的公司

借鉴每位员工的想法,建设独具个性的据点,这正是Daiwa House Bloom面临的挑战。
我们希望建立人人都能才能闪耀的场所,而这个愿望化作小小的蝴蝶兰,并最终悄然怒放。

多元化人才孕育多元化思想~特别子公司 Daiwa House Bloom~

大和房屋旗下的特别子公司Daiwa House Bloom,于2021年4月正式成立。通过迷你蝴蝶兰栽培,我们成立了栽培设施“COCOLAN HOUSE”。该设施意图将包括残疾人士、高龄人士在内的所有居民纳入区域共同体,为他们提供共同闪耀的场所。在这里,兰花栽培交织出了万千动人故事。从10岁到70岁,这里集合了多年龄段人群的多元化思想,不断探索更加有效的工作方式,并向他人传递兰花栽培者在蝴蝶兰中灌注的心意。在这里,蝴蝶兰为赠与之人及接受之人带来笑容,多元化栽培者们的嘴角洋溢着微笑。

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Project#07

森林复垦事业~为了人与自然和谐共生~

活用地域资源,与居民共同创育的自然环境价值模型

ASONOHARA草原培育计划

在已逾40年的光阴中,人与自然和谐共生的森林住宅区逐渐遍及全国,“复垦”的价值也终于在今日展现。
熊本县阿苏市内的街区与其周围的壮美自然惺惺相依,吸引了许多慕名而来的游客。
我们致力于发展ASONOHARA事业,实现原生态自然与被人类干预的半原生自然的和谐共存,保护生物多样性。
草原培育计划的目的是将自然美景传承给子孙后代,目前该计划已正式启动。

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Project#08

用公园促进地区魅力再发现

助力地区繁荣及新价值创造的公园关联事业。
公园是都市繁荣的象征,也是区域振兴及社区形成的场地,我们致力于公园建设事业,努力建成极富魅力的公园林地。

Daiwa Lease 公园关联事业

公园存在设备老化、财政管理及维护管理不当等问题,为了解决这些难题,Daiwa Lease利用民间资本及专业知识开发、运营公园绿地。通过多元化事业领域融合及多元化合作,为街区建设及区域振兴做出贡献。

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Project#09

丰富酒店多样性

提供品质上乘空间、贴合生活方式的DEL style概念酒店

REBRAND~Daiwa Roynet Hotels的挑战~

塑造全新酒店形态。不同的旅客,不同的旅行方式。为提供多样化住宿体验,Daiwa Roynet Hotels根据顾客的喜好及需求,提供与之相应的服务。
从沉稳大气的高级房型,到富有设计感的创新房型,在旅行开启之际,让您尽享挑选酒店的乐趣。
Daiwa Roynet Hotels,挑战多样化酒店。

Daiwa Roynet Hotels

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Project#10

活出属于自己的精彩一百年

Daiwa Life Support
经营着自理型老人付费疗养院“Neo Summit”及护理型付费疗养院“Mominoki”。
并帮助入住者及家庭实现心愿。

感动项目~Daiwa Life Support的智慧结晶~

我们的员工照料入住者的日常起居,以可为之心,尽可为之事,并通过参与“感动项目”,尽全力帮助入住者实现未竟或已经放弃的人生愿望。梦想与目标的实现能带来充实感、成就感,并成为“生之喜悦”的源泉,为人生的最后篇章增色添彩。

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Project#11

促进学校游泳教育的未来发展

“绝不放弃游泳教育”充分利用少儿游泳学校多年来培养的技能与人才。

游泳教学援助事业~Sports Club NAS~

中小学游泳教学面临着设施老化、管理维修、教职工负担加重等诸多难题。
Sports Club NAS满足学校游泳教学的多样化需求,为游泳教育带来新的希望。
我们按照各政府的要求提供教学援助。
在不受天气影响的室内设施中,通过经验丰富员工的悉心指导,帮助孩子们完成游泳课业。我们希望将该事业推广到全国各地。

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Project#12

与人和街区对话

我们与活力街区的居民一起探讨街区的未来,
以打造出留住原住民、吸引新住民的街区为目标,
努力开展街区“重建”工作。

活力街区峰会 2024~朝着活力街区重建计划迈进~

我们通过举办对话论坛(活力街区峰会),共同探讨人口老龄化导致的住房闲置、人际关系淡漠等问题,并进一步贴近令人满意的街区形象,将“重建”活动推向高潮。安居才能乐业,让我们揭开街区重建序章,共享生之喜悦。

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